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Performance Engineer – Load Testing (w/m/d)



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Du willst nicht nur testen, sondern wirklich etwas bewegen? Bei uns gestaltest Du die Zukunft der Testautomatisierung aktiv mit – in einem internationalen Umfeld, mit modernsten Tools wie k6 und Gatling und in einem Team, das Innovation lebt. Du bist technikbegeistert, programmierst gerne und hast Lust, Dein Know-how in einem agilen Umfeld einzubringen? Dann bist Du bei uns genau richtig! Bewirb Dich jetzt – Lebenslauf genügt.

Deine Aufgaben

  • Gemeinsam mit unseren agilen Teams gestaltest Du die Zukunft der Lasttests, indem Du innovative Lasttest-Szenarien entwickelst und deren Umsetzung in den Releases der Bank begleitest.
  • In enger Abstimmung mit den Entwickler*innen passt Du Lasttest-Skripte mit klarem, nachvollziehbarem Code an aktuelle Anforderungen an, übergibst Deine Skripte an die Entwicklerteams und sorgst für einen reibungslosen Wissenstransfer – verständlich, praxisnah und effizient.
  • Dabei denkst Du nachhaltig und entwickelst wiederverwendbare Skriptbausteine und Blueprints, die langfristig Mehrwert schaffen.
  • Bei der Durchführung der Lasttests stehst Du den Entwickler*innen kompetent zur Seite, berätst und unterstützt und machst mit verständlichen Dokumentationen, Tutorials und Präsentationen rund um Lasttests mit k6 und Gatling komplexe Themen greifbar.
  • Du denkst immer noch einen Schritt voraus, entwickelst unsere Load Testing Platform mit Fokus auf Cloud-Technologien, Azure Pipelines und Automatisierung kontinuierlich weiter
  • Und natürlich arbeitest Du auch aktiv in internationalen Programmen zu Testautomatisierung und Lasttest-Strategien mit.

Dein Profil

  • Studium in einem MINT-Fach oder eine vergleichbare Ausbildung / Qualifikation
  • Erfahrung im Lasttestumfeld sowie in der Programmierung mit Java, JavaScript und Python
  • Fundiertes Know-how im Umgang mit Lasttestwerkzeugen, wie k6 und Gatling
  • Analytisch-strukturierte Arbeitsweise und hohe Einsatzbereitschaft
  • Offen für kulturelle Vielfalt in einem international geprägten Umfeld
  • Gutes Deutsch und Englisch in Wort und Schrift

Freu Dich auf zahlreiche Benefits

  • Betriebliche Altersvorsorge, Vermögenswirksame Leistungen, kostenloses Deutschlandticket & Bike LeasING, Betriebsrestaurant
  • Hybrides Arbeitsmodell: Zusätzlich zur Arbeit im Büro kannst Du auch mobil arbeiten – im Rahmen betrieblicher, gesetzlicher und regulatorischer Anforderungen.
  • Individuelle Arbeitszeitmodelle, Sabbatical, Bezuschussung von Pflege- & Kinderbetreuungskosten
  • Eigene Budgets für persönliche Entwicklung und Gesundheit plus persönliches Ausstattungsbudget für Deinen mobilen Arbeitsplatz

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Bei der ING sind wir bunt und vielfältig: unterschiedliche Persönlichkeiten mit verschiedenen Perspektiven - in einer internationalen Kultur, in der wir uns wertschätzen. Dabei tragen wir Sneaker und Pumps, Hoodies und Anzüge. Weil Menschen nicht in Schubladen passen.

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Bei der ING möchten wir, dass jeder sein volles Potenzial entfalten kann. Wir schaffen eine Kultur, in der jeder wachsen und einen Unterschied machen kann – für unsere Kundinnen und Kunden und die Gesellschaft. Diversität, Gleichberechtigung und Inklusion sind für uns selbstverständlich. Wir tolerieren keine Form der Diskriminierung, sei es aufgrund von Alter, Geschlecht, Geschlechtsidentität, kulturellem Hintergrund, Erfahrung, Religion, Herkunft, Behinderung, familiären Verpflichtungen, sexueller Orientierung oder anderen Gründen. Wenn Ihr während des Bewerbungsprozesses oder der Vorstellungsgespräche Unterstützung benötigt, kontaktiert uns bitte über die E-Mail-Adresse in der Stellenanzeige. Wir helfen gerne, um einen fairen und einfachen Ablauf sicherzustellen. Hier erfahrt Ihr mehr über unser Engagement für Diversity, Inclusion & Belonging.

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