Experte / Product Owner Zahlungsverkehr (w/m/d)
Du navigierst den Zahlungsverkehr mit Leichtigkeit und lenkst ihn gekonnt in die richtigen Bahnen? Mit Deiner Neugier und Kreativität findest Du selbst für Bewährtes neue und innovative Wege? Und das am liebsten in einem Unternehmen, das eine offene Fehler- und Lernkultur lebt und Dir die passenden Benefits für Deine Work-Life-Balance gibt? Perfekt! Bewirb Dich jetzt, Dein Lebenslauf reicht uns, um Dich kennenzulernen.
Deine Aufgaben
- Du hilfst mit, unseren Zahlungsverkehr fit für die Zukunft zu machen. Dazu entwirfst Du zukunftsgerichtete Produktstrategien und designst, realisierst und testest neue Prozesse, Produkte und Systeme für unseren Zahlungsverkehr, die Du im Anschluss auch einführst.
- Als Product Owner übernimmst Du souverän Verantwortung für Dein Produkt, schulterst Backlog- und Stakeholdermanagement gekonnt, priorisierst Aufgaben und Sprintziele und sorgst so sowohl für reibungslosen Betrieb als auch effektive Weiterentwicklung.
- Dabei hast Du nicht nur stets die aktuellen Markttrends und unseren Wettbewerb im Auge, sondern analysierst auch unsere Ist-Prozesse, drehst an den passenden Schrauben und stimmst Dich mit den beteiligten Schnittstellen und Stakeholdern ab.
- Selbstverständlich sorgst Du dafür, dass alle relevanten Richtlinien und Vorgaben im Bezug auf den europäischen Zahlungsverkehr intern wie extern eingehalten werden und hältst Deine Kolleg*innen mit aussagekräftigen Arbeitsanweisungen und Prozessdokumentationen up to date.
- Und natürlich löst Du sowohl bei der Zusammenarbeit mit externen Partnern und Dienstleistern als auch in Deiner Rolle als Ansprechperson für genutzte Anwendungen und Systeme jedes Fragezeichen.
Dein Profil
- Studium in BWL, Wirtschafts- oder Naturwissenschaften oder eine vergleichbare (bank-)fachliche Qualifikation
- Mehrjährige Berufserfahrung im Zahlungsverkehr, idealerweise langjährige Erfahrung als Product Owner
- Praxis in der Zusammenarbeit mit Dienstleistern, in (agiler) Projektarbeit und Know-how in der Konzeption fachlicher Anforderungen und deren Umsetzung
- IT- und technikaffin, analytisches und ganzheitliches Denken und schnelle Auffassungsgabe
- Kommunikationstalent mit ausgeprägten Präsentations- und Teamfähigkeiten
- Fähigkeit, über den eigenen Horizont hinaus zu denken und nachhaltige Lösungen zu entwickeln
- Verhandlungssicheres Deutsch und Englisch in Wort und Schrift
Freu Dich auf zahlreiche Benefits
- Betriebliche Altersvorsorge, Vermögenswirksame Leistungen, kostenloses Deutschlandticket & Bike LeasING, Betriebsrestaurant
- Hybrides Arbeitsmodell: Zusätzlich zur Arbeit im Büro kannst Du auch mobil arbeiten – im Rahmen betrieblicher, gesetzlicher und regulatorischer Anforderungen.
- Individuelle Arbeitszeitmodelle, Sabbatical, Bezuschussung von Pflege- & Kinderbetreuungskosten
- Eigene Budgets für persönliche Entwicklung und Gesundheit plus persönliches Ausstattungsbudget für Deinen mobilen Arbeitsplatz
Bereit für einen neuen Job?
Bei der ING sind wir bunt und vielfältig: unterschiedliche Persönlichkeiten mit verschiedenen Perspektiven - in einer internationalen Kultur, in der wir uns wertschätzen. Dabei tragen wir Sneaker und Pumps, Hoodies und Anzüge. Weil Menschen nicht in Schubladen passen.
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ING Recruitment team
ING’s vision is to unlock our people’s full potential through our inclusive culture where everyone has the opportunity to develop and have impact for our customers and society. To achieve this vision, our policies support diversity, equity, and inclusion. As an equal opportunity employer, we do not tolerate discrimination of any kind with regard to age, gender, gender identity, cultural background, experience, religion, race, ethnicity, disability, family responsibilities, sexual orientation, social origin, or any other status protected by applicable law. If you require any assistance or if we can accommodate you in any way when participating in our application and/or interview process, please email the recruiting contact listed for the relevant position. We will be happy to work with you to ensure a fair and accessible process. Read more about our commitment to diversity, inclusion and belonging here.
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