Local Process Lead

REQ-10075538
13/01/2025
Consultancy
Taguig, Philippines

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The role is part of ING Hubs FM and Reconciliation Expertise team. As an expertise team member, the incumbent will have to:

Collaborate with Global Reconciliation team, Tribe, ING Hubs Reconciliation team on change initiatives, and process issues, and contributes to the change roadmap as well as resolution to complex issues.
Gather data and analyze huge sets of data that can be used for sound decision making
Provides support to multiple services/products/processes by taking on and being responsible for associated organizational/process management related or operational tasks.
Has knowledge of the internal and external market, associated risk and control and integrates this knowledge into day-to-day activity. Understands the mission and vision of the company and how the department contributes to that. Acts in line with ING rules and policies.

The level is defined based on a combination of A. proven years of experience; B. scope; C. complexity and D. risk level.

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ING Recruitment team

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Chez ING, nous voulons libérer tout le potential de nos collaborateurs, grâce notamment à une culture inclusive où tout le monde peut se développer et avoir un impact sur nos clients et sur la société. Nous veillons à ce que la diversité, l'équité et l'inclusion soient prioritaires. En tant qu'employeur souscrivant au principe de l'égalité des chances, nous ne tolérons aucune forme de discrimination, qu’elle soit liée à l'âge, au sexe, à l'identité sexuelle, à l'origine culturelle, à l'expérience, à la religion, à la race, à l'origine ethnique, au handicap, aux responsabilités familiales, à l'orientation sexuelle, à l'origine sociale ou à tout autre statut protégé par la législation. Si vous avez besoin d'aide lors du processus de candidature et/ou d'entretien, veuillez contacter le (la) recruteur(se) du poste concerné. Nous serons heureux de vous accompagner pour garantir un processus équitable et accessible. Apprenez-en plus sur notre engagement en faveur de la diversité, de l’inclusion et de l’appartenance.