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Senior Business Developer - Konsumentenkredite (w/m/d) in Frankfurt/Nürnberg



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Détails du poste

Du durchschaust komplexe Sachverhalte nicht nur, Du kannst sie auch erklären, und zwar so, dass sie jeder versteht? Du lässt nicht locker, wenn es darum geht, Prozesse zu verbessern, und bei Dir erreichen alle Beteiligten gemeinsam das Ziel? Perfekt! Als innovative Digitalbank liegen uns Kommunikation und ein gutes Miteinander am Herzen. In unserem Tribe „Easy Financing“ sorgen wir dafür, dass unsere Prozesse, Produkte und Services jeden Tag besser werden. Du bist dabei? Perfekt! Bewirb Dich jetzt, Dein Lebenslauf reicht uns, um Dich kennenzulernen.

Deine Aufgaben

  • Kontinuierlich setzt Du unsere Produktstrategie um, bringst Prozesse & Absatzkanäle in Einklang und kümmerst Dich um interne und externe Gesetze bzw. Regularien.
  • Anforderungen werden bei Dir zu User Stories: Mit Deinem Know-how übernimmst Du Verantwortung im Prozessdesign, in IT-Changeprojekten, im Incident Management, Testing und in der Asset Governance.
  • Zur Erreichung unserer strategischen Ziele unterstützt und berätst Du uns fachlich bei der Anforderungserhebung und -definition.
  • Souverän steuerst Du Produktrisiken/ -anforderungen unserer Stakeholder und sicherst darüber hinaus die Einhaltung der (risiko-)relevanten Vorgaben und Regelungen (inkl. Non-Financial Risk).
  • Eigenständig validierst und optimierst Du Verfahren, Prozesse, Richtlinien sowie Systeme, setzt Standards und designst Lösungsansätze, einschließlich des Scopings (MVP).

Dein Profil

  • Ausbildung oder Studium im Bankenumfeld oder eine vergleichbare Qualifikation
  • Mehrjährige Berufserfahrung im Geschäftsfeld Kredite und idealerweise Praxiserfahrung in der Zusammenarbeit mit IT
  • Ausgeprägte Projektmanagement-Kenntnisse und Praxis in Projektarbeit
  • Know-how in der Konzeption und Umsetzung von fachlichen Anforderungen
  • Idealerweise Kenntnisse in IT-Systemen wie Snow und/oder Azure
  • Ausgeprägte analytische Fähigkeiten & zahlen- und faktenaffin
  • Eigeninitiative und Teamspirit
  • Gutes Deutsch und Englisch in Wort und Schrift

Freu Dich auf zahlreiche Benefits

  • Betriebliche Altersvorsorge, Vermögenswirksame Leistungen, kostenloses Deutschlandticket & Bike LeasING, Betriebsrestaurant
  • Mobiles Arbeiten je nach Position und Abteilung im Rahmen von betrieblichen, regulatorischen und gesetzlichen Anforderungen, individuelle Arbeitszeitmodelle, Sabbatical, Bezuschussung von Pflege- & Kinderbetreuungskosten
  • Eigene Budgets für persönliche Entwicklung und Gesundheit plus persönliches Ausstattungsbudget für Deinen mobilen Arbeitsplatz

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Bei der ING sind wir bunt und vielfältig: unterschiedliche Persönlichkeiten mit verschiedenen Perspektiven - in einer internationalen Kultur, in der wir uns wertschätzen. Dabei tragen wir Sneaker und Pumps, Hoodies und Anzüge. Weil Menschen nicht in Schubladen passen. 

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Chez ING, nous voulons libérer tout le potential de nos collaborateurs, grâce notamment à une culture inclusive où tout le monde peut se développer et avoir un impact sur nos clients et sur la société. Nous veillons à ce que la diversité, l'équité et l'inclusion soient prioritaires. En tant qu'employeur souscrivant au principe de l'égalité des chances, nous ne tolérons aucune forme de discrimination, qu’elle soit liée à l'âge, au sexe, à l'identité sexuelle, à l'origine culturelle, à l'expérience, à la religion, à la race, à l'origine ethnique, au handicap, aux responsabilités familiales, à l'orientation sexuelle, à l'origine sociale ou à tout autre statut protégé par la législation. Si vous avez besoin d'aide lors du processus de candidature et/ou d'entretien, veuillez contacter le (la) recruteur(se) du poste concerné. Nous serons heureux de vous accompagner pour garantir un processus équitable et accessible. Apprenez-en plus sur notre engagement en faveur de la diversité, de l’inclusion et de l’appartenance.

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