Staż z lwem w obszarze Business Development and Digital Channels

022086301
14/04/2025
Varsovie, Pologne
ING Bank

Apply now

O stanowisku

Forma zatrudnienia: umowa zlecenie

Lokalizacja: Warszawa, (praca hybrydowa)

O zespole:

Interesujesz się marketingiem, komunikacją i nowymi technologiami? Chcesz zdobyć doświadczenie w pracy nad nowoczesnymi projektami z pogranicza marketingu, brandingu? Dołącz do nas na staż i wspieraj zespół w rozwijaniu innowacyjnych działań komunikacyjnych z wykorzystaniem najnowszych narzędzi.

Twoje zadania

analizujesz i testujesz narzędzia wspierające komunikację i marketing
tworzysz treści – grafiki, teksty i materiały wideo
wspierasz zespół w bieżących projektach komunikacyjnych i marketingowych
poszukujesz inspiracji i najlepszych praktyk w komunikacji
monitorujesz trendy oraz ciekawe zastosowania najnowszych technologii w komunikacji

Nasze oczekiwania

interesujesz się nowymi technologiami
swobodnie poruszasz się w świecie mediów społecznościowych i digitalu
masz lekkie pióro i potrafisz jasno formułować myśli
jesteś otwarty/-a na naukę i chętnie dzielisz się wiedzą
wspierałeś/-aś zespół (mile widziane wcześniejsze doświadczenie) w przygotowywaniu wydarzeń firmowych – wewnętrznych i zewnętrznych
jesteś innowacyjny/-a, kreatywny/-a i otwarty/-a na nowe wyzwania
jesteś dyspozycyjny/-a w wymiarze 40 godzin tygodniowo

To oferujemy

umowę zlecenie na okres 6 miesięcy
dla najlepszych możliwość kontynuacji współpracy
pracę w nowoczesnej firmie technologicznej
zderzenie teorii z praktyką przy pracy z naszymi ekspertami
konkurencyjne wynagrodzenie
certyfikat Stażu z Lwem
cele rozwojowe i wsparcie mentora

Apply now

Questions? Just ask
ING Recruitment team

Ask by email

Apply now

Chez ING, nous voulons libérer tout le potential de nos collaborateurs, grâce notamment à une culture inclusive où tout le monde peut se développer et avoir un impact sur nos clients et sur la société. Nous veillons à ce que la diversité, l'équité et l'inclusion soient prioritaires. En tant qu'employeur souscrivant au principe de l'égalité des chances, nous ne tolérons aucune forme de discrimination, qu’elle soit liée à l'âge, au sexe, à l'identité sexuelle, à l'origine culturelle, à l'expérience, à la religion, à la race, à l'origine ethnique, au handicap, aux responsabilités familiales, à l'orientation sexuelle, à l'origine sociale ou à tout autre statut protégé par la législation. Si vous avez besoin d'aide lors du processus de candidature et/ou d'entretien, veuillez contacter le (la) recruteur(se) du poste concerné. Nous serons heureux de vous accompagner pour garantir un processus équitable et accessible. Apprenez-en plus sur notre engagement en faveur de la diversité, de l’inclusion et de l’appartenance.