Praktikant Human Resources – Talent & Learning (w/m/d)

REQ-10066311
18/08/2025
Trainee
Francfort-sur-le-Main, Allemagne
ING Bank

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Du bist neugierig und willst jeden Tag dazulernen? Du suchst die Herausforderung und möchtest das, was Du im Studium lernst, endlich in der Praxis umsetzen? Dann starte bei uns und arbeite international, agil, digital und zukunftsorientiert. Klingt gut? Dann bewirb Dich! Unser HR-Team freut sich schon auf Dich.

Deine Aufgaben

Bei uns hast Du die Chance, Deine kommunikativen Skills einzubringen - immer mit dem Ziel, Talente dabei zu unterstützen, sich eigeninitiativ weiterzuentwickeln und unseren Mitarbeitenden ein optimales Arbeitsumfeld zu bieten.
Das heißt zum einen: Du schaffst Entwicklungsangebote, führst klare klare Prozesse im Talentmanagement ein und entwickelst Leadership-Programme weiter.
Zum anderen treibst Du die Vereinbarkeit von Beruf & Privatleben voran, z. B. indem Du die Angebote rund um die Resilienz und Gesundheit unserer Mitarbeiter*innen weiterentwickelst, Diversity, Inklusion & Zugehörigkeitsgefühl stärkst und dabei gezieltes Feedback unserer Mitarbeitenden nutzt, z. B. durch Mitarbeiterbefragungen.
Wir wollen unsere Mitarbeiter*innen bestärken, sich kontinuierlich zu entwickeln und an unser agiles Umfeld anzupassen - stets mit Blick auf die optimale Balance zwischen Arbeit und Wohlbefinden. Dabei zählen wir auf Deine Unterstützung.
Gestalte gemeinsam mit uns eine agile, diverse und attraktive Unternehmenskultur und freue Dich auf ein Praktikum, in dem Du garantiert aktiv Themen voranbringen kannst!

Dein Profil

Fortgeschrittenes Studium der Wirtschafts-, Geistes-, Kommunikations- oder Sozialwissenschaften oder (Wirtschafts-)Psychologie, idealerweise mit Schwerpunkt Personal
Möglichst erste relevante Erfahrung aus der Praxis
Fit in MS Office
Kreative & selbstständige Arbeitsweise, schnelle Auffassungsgabe
Kommunikationsstarker Teamplayer mit agilem Mindset
Sehr gutes Deutsch & Englisch
Verfügbar für 6 Monate, idealerweise zum 1. September 2024 (bitte gib den genauen Zeitraum inkl. Startdatum im Anschreiben an)

Freu Dich auf zahlreiche Benefits

Ansprechende Vergütung, kostenloses Deutschlandticket, 30 Tage Urlaub, Betriebsrestaurant
Zusammenarbeit auf Augenhöhe in einer Du-Kultur, mobiles Arbeiten im Rahmen von betrieblichen, regulatorischen und gesetzlichen Anforderungen
Löwenstarke Netzwerkangebote, persönliche und fachliche Weiterbildungsmöglichkeiten sowie vielfältige Angebote zu Bewegung, Vorsorge, Ernährung und Balance

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ING Recruitment team

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Chez ING, nous voulons libérer tout le potential de nos collaborateurs, grâce notamment à une culture inclusive où tout le monde peut se développer et avoir un impact sur nos clients et sur la société. Nous veillons à ce que la diversité, l'équité et l'inclusion soient prioritaires. En tant qu'employeur souscrivant au principe de l'égalité des chances, nous ne tolérons aucune forme de discrimination, qu’elle soit liée à l'âge, au sexe, à l'identité sexuelle, à l'origine culturelle, à l'expérience, à la religion, à la race, à l'origine ethnique, au handicap, aux responsabilités familiales, à l'orientation sexuelle, à l'origine sociale ou à tout autre statut protégé par la législation. Si vous avez besoin d'aide lors du processus de candidature et/ou d'entretien, veuillez contacter le (la) recruteur(se) du poste concerné. Nous serons heureux de vous accompagner pour garantir un processus équitable et accessible. Apprenez-en plus sur notre engagement en faveur de la diversité, de l’inclusion et de l’appartenance.