Trabajo en ING

Ven a mirar dentro de nuestros corazones naranjas

Hola, nos alegra que nos hayas encontrado. Trabajar en ING significa trabajar con grandes personas: agradables, colaborativas y (creemos) divertidas. Empoderamos a las personas que nos rodean y a nuestros clientes para que vayan un paso por delante. Un trabajo en ING conlleva autonomía y la expectativa de impulsar el progreso, ofrecer una experiencia superior al cliente y crear un futuro más sostenible para las personas y el planeta.

Hear from our colleagues

Curious to know what it's like working at ING? Our colleagues are happy to share their experiences in the videos below!

Watch our lions pounce

Quiet savannah. Sudden alert. A hunt begins. Meet the ING lions: skilled, fast and always one step ahead.

Cultura colaborativa

Pregúntele a cualquier compañero de ING por qué es un lugar especial para trabajar, y lo más probable es que responda "nuestro Orange Code". ¿Qué lo hace tan único? Somos personas ambiciosas a las que les gusta colaborar, ayudarse unos a otros y divertirse en el trabajo. Nos tomamos muy en serio nuestro trabajo, pero no tanto a nosotros mismos. Creemos que nuestrao Orange Code nos diferencia de otras organizaciones. Nos conecta y nos hace avanzar. Está impulsado por nuestros valores y comportamientos: lo que puedes esperar de los demás y lo que ellos pueden esperar de ti cuando trabajais juntos.

Values we live by

Our values are the non-negotiable promises we make to the world. The principles we stick to no matter what.

Somos prudentes

Tratamos con el dinero y la información financiera de otras personas. Pocas cosas en la vida o en los negocios podrían ser más importantes o más sensibles.

“Only when our people feel trusted and psychologically safe to show up and speak up can we truly accelerate performance and drive impact and results.”

Janine, Global HR Director Retail Banking

Personal growth shaped by you

We believe in a world where everyone has the right to grow in their own way. Our biggest expectation is that you’ll stay curious. Want to go deep in your role, or try something new? Sure can! You’ll bring the drive and we will provide you with the tools and support to make it happen. Because when you keep moving, you progress and grow. And what moves you forward, moves our business forward.

To broaden your skills and grow your career across the organisation, ING offers many different possibilities: think classroom training, e-learnings, attending relevant expertise conferences, doing short-term assignment (STA) in a different country, just to name a few. For career starters, our International Talent Programme (ITP) is a great way to get to know different areas of ING during three rotations and further develop leadership skills.

“New perspectives, growing my network, and understanding what it’s like to work in another country – this is why I decided to do a short-term assignment (STA) at ING. I found my temporary role in Amsterdam through my network at ING, and I felt right at home from day one.”

Merit, IT chapter lead at ING Germany

Generando impacto

Como banco global, el trabajo que hacemos toca muchas vidas (clientes minoristas, clientes corporativos, accionistas, proveedores) y nos esforzamos por tener un impacto positivo en ellos y en nuestro planeta.

Banking for more than 38 million customers

People don’t need banks, they need banking. Our promise to customers is to give them confidence in their ability to make decisions and to move forward. To offer them an experience that is easy, instant, personal and relevant.

What this looks like depends, of course, on who they are. For individual customers and small businesses, we focus mainly on mobile banking, while for mid-corporate and Wholesale Banking clients it’s all about personal relationships, superior sector and network expertise.

Hacemos que el banco sea seguro y esté protegido

Las operaciones de ING tocan muchas vidas: clientes, empleados, accionistas, proveedores. Todos los miembros de estos grupos pueden, y deben, esperar que actuemos con integridad.

El factor más importante para mantener seguros los datos de los clientes y de ING es nuestra gente. Trabajar en Cumplimiento u otros departamentos de ING significa que desempeñas un papel clave en la salvaguarda de la integridad y la seguridad de los servicios que prestamos a los clientes, empleados y a la sociedad en general.

La sostenibilidad en el centro

Tenemos un papel que desempeñar en la definición de nuevas formas de hacer negocios que alineen el crecimiento económico con un impacto ambiental y social positivo. Nos esforzamos por lograr cero emisiones netas en nuestras propias operaciones. Eso significa asegurarnos de que nuestros edificios, centros de datos y la forma en que utilizamos el transporte estén en línea con la economía baja en carbono del futuro.

Pero podemos hacer más. Como banco global con miles de millones de dólares en nuestros libros, el mayor impacto que podemos tener es a través de nuestro financiamiento, y estamos comprometidos a dirigir nuestra cartera en línea con los objetivos climáticos globales. En la práctica, dirigir suele significar comprometerse con nuestros clientes para ayudarles a realizar los cambios tangibles necesarios para descarbonizar la economía. Un ejemplo de ello es la concesión de préstamos y bonos vinculados a la sostenibilidad a nuestros clientes.

"Our backend engineering teams are responsible for designing, building, and maintaining critical systems that enable secure and seamless payment settlements across ING globally. We drive technical excellence, operational resilience, and strategic alignment to deliver reliable systems that move money at scale and create meaningful impact for millions of customers worldwide.”

Jesus, IT area lead at ING Hubs Philippines

Diversity, Inclusion and Belonging

We’re building a workplace where every voice is valued and everyone can thrive. Explore how our commitment to diversity, inclusion and belonging shapes who we are and how we work.

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