Quality Assurance Engineer

REQ-10062902
18/08/2025
IT Engineering
Makati City, Philippines
ING Hubs

Apply now

Détails du poste

Your Day to Day

Plan, write, execute, and refactor manual and automated test cases.
Test and certify features for release.
Conduct peer reviews for tests, test cases, automation scripts.
Conduct root-cause analysis and track defect resolution to completion.
Regression testing: a part of testing is done by tests written in Cucumber using Selenium with Java and Spring framework.
Writing automated tests with Java (Cucumber and Selenium).
Research, recommend and implement tools as needed to improve productivity and efficiency of the team.
Be meticulous about documentation and maintain a robust log of all test cases and test results.
Define test cases for automation using test engineering techniques like defining corner test cases etc.
Define and execute functional test cases (and test plan, test strategy)
Influence the direction of the overall architecture especially on quality and testing
Identify and reduce technical debt
Take ownership of all assigned task and challenges
Be proactive in promoting ‘Best Practices’
Be available for out of hours support as required

What you bring to the team

Knowledge of OOP.
Programming languages (Java – intermediate level / or other OOP programming language, SQL – Mid level).
3+ years of experience with automated testing tools and frameworks (including in-house testing frameworks).
Experience with backend API and microservices.
Experience with logs investigations.
Very good communication skills and a great team player, highly motivated, self-driven and interested in Quality Assurance.
Test case management skills.
Attention to details and ability to organize work.
Communication skills (in writing and verbal).
Customer orientation.
Knowledge on Azure Devops is a plus.

Apply now

Questions? Just ask
ING Recruitment team

Ask by email

Apply now

Chez ING, nous voulons libérer tout le potential de nos collaborateurs, grâce notamment à une culture inclusive où tout le monde peut se développer et avoir un impact sur nos clients et sur la société. Nous veillons à ce que la diversité, l'équité et l'inclusion soient prioritaires. En tant qu'employeur souscrivant au principe de l'égalité des chances, nous ne tolérons aucune forme de discrimination, qu’elle soit liée à l'âge, au sexe, à l'identité sexuelle, à l'origine culturelle, à l'expérience, à la religion, à la race, à l'origine ethnique, au handicap, aux responsabilités familiales, à l'orientation sexuelle, à l'origine sociale ou à tout autre statut protégé par la législation. Si vous avez besoin d'aide lors du processus de candidature et/ou d'entretien, veuillez contacter le (la) recruteur(se) du poste concerné. Nous serons heureux de vous accompagner pour garantir un processus équitable et accessible. Apprenez-en plus sur notre engagement en faveur de la diversité, de l’inclusion et de l’appartenance.