Skip to main content
Opgeslagen

Find your job
and make it yours

Medior Quantitative Analyst - Credit Risk Model Development

  • REQ-10064800
  • 13/01/2025
  • Financial Risk
  • Warschau, Polen
ING Hubs

Solliciteer Learn more about our benefits

We are looking for you if:

  • You have some experience with IFRS9/IRB models’ development/maintenance/validation,
  • You have experience with databases, data preparation and data quality control,
  • You have sound knowledge of statistical inference and econometric methods,
  • You have academic degree in quantitative field,
  • You code in SAS/Python,
  • You have independent, creative and pro-active mind-set,
  • You communicate efficiently in English (B2/C1).

You'll get extra points for:

  • Professional certification FRM/PRM/CFA or CQF
  • Ability to use version control systems
  • Familiarity with Agile/Scrum

Your responsibilities:

  • As part of the team you will develop and maintain of IFRS9/AIRB models for ING portfolios
  • You will interact with stakeholders from different locations, departments and all seniority levels.

Information about the team:

The Model Development department is responsible for the development of risk models at ING. We develop all credit risk, operational risk, IRRBB, trading and economic capital models for ING in cooperation with global and local ING offices.

In our daily activities we follow the Agile approach and mindset, we use Scrum. The broad autonomy our employees stimulates motivation and creativity what allows us to adapt to the changing requirements of business partners.

Solliciteer Learn more about our benefits
Your place of work Explore the area

Vragen? Stel ze aan
ING Recruitment team

Vraag via email
Solliciteer

Bij ING willen we het beste uit mensen halen. Daarom hebben we een inclusieve cultuur waarin iedereen de kans krijgt om te groeien en een verschil te maken voor onze klanten en de samenleving. Diversiteit, gelijkheid en inclusie staan bij ons altijd voorop. We behandelen iedereen eerlijk, ongeacht leeftijd, geslacht, genderidentiteit, culturele achtergrond, ervaring, geloof, ras, etniciteit, beperking, gezinssituatie, seksuele geaardheid, sociale afkomst of wat dan ook. Heb je hulp nodig of kunnen we iets voor je doen tijdens je sollicitatie of gesprek? Neem dan contact op met de recruiter die bij de vacature vermeld staat. We werken graag samen met jou om het proces eerlijk en toegankelijk te maken. Lees hier meer over hoe wij staan voor diversiteit, inclusie en erbij horen.

Scroll down

Meer voor jou

De nieuwste vacatures direct in je inbox

Geïnteresseerd inZoek op categorie en kies er één uit de lijst suggesties. Zoek op plaats en kies er één uit de lijst suggesties. Tenslotte klikt u op "Toevoegen" om uw bericht over nieuwe banen aan te maken.

By submitting your information, you acknowledge that you have read our privacy policy and consent to receive email communication from ING.