Staż z Lwem - wsparcie obszaru Data Science

0228283
16/07/2025
Trainee
Katowice, Poland
ING Bank

Apply now

Job Details

O stanowisku

Forma zatrudnienia: umowa zlecenie (6 miesięcy)

Lokalizacja: Katowice (praca hybrydowa - 2 dni w biurze w tygodniu)

O zespole:

Jesteśmy zespołem ekspertów i ekspertek wdrażających sztuczną inteligencję do procesów operacyjnych w banku. Tworzymy modele, które pomagają analizować dokumenty oraz poprawiać jakość naszych usług i procesów. Jeśli jesteś osobą, która chciałaby zdobyć doświadczenie w pracy z danymi oraz wesprzeć nasz zespół w procesie przygotowywania zbiorów danych do projektów z zakresu sztucznej inteligencji i uczenia maszynowego, ta oferta może być właśnie dla Ciebie.

Twoje zadania

etykietujesz dane do treningu różnych modeli uczenia maszynowego, od tekstu, przez obraz, aż po dźwięk zgodnie z wytycznymi projektu
weryfikujesz poprawność już przygotowanych danych
współpracujesz z zespołem Data Scientistów oraz wspierasz ich technicznie w procesie labelowania

Nasze oczekiwania

masz status studenta/studentki bądź absolwenta/absolwentki studiów do dwóch lat od ich ukończenia
jesteś dyspozycyjny/a przynajmniej 30h w tygodniu
znasz angielski na poziomie komunikatywnym - B1 minimum
Twoimi mocnymi stronami są cierpliwość, dokładność i skrupulatność
masz podstawową znajomość narzędzi do pracy z danymi (np. Excel, narzędzia webowe do labelowania)
interesujesz się sztuczną inteligencją lub analizą danych
masz w sobie otwartość i umiejętność pracy zespołowej oraz jesteś komunikatywny/a

To oferujemy

umowę zlecenie na okres 6 miesięcy
konkurencyjne wynagrodzenie
udział w LeaderShipING, czyli grupowym spotkaniu osób stażujących z członkiem zarządu
kartę sportową – Medicover Sport
możliwość korzystania z platformy e-learningowej, eTutor i Legimi
dostęp do platformy Viva Engage – przestrzeni do dzielenia się doświadczeniami, inspiracjami i budowania relacji w ramach całej organizacji
certyfikat ukończenia stażu

Apply now

Your place of work Explore the area

Questions? Just ask
ING Recruitment team

Ask by email

Apply now

ING’s vision is to unlock our people’s full potential through our inclusive culture where everyone has the opportunity to develop and have impact for our customers and society. To achieve this vision, our policies support diversity, equity, and inclusion. As an equal opportunity employer, we do not tolerate discrimination of any kind with regard to age, gender, gender identity, cultural background, experience, religion, race, ethnicity, disability, family responsibilities, sexual orientation, social origin, or any other status protected by applicable law. If you require any assistance or if we can accommodate you in any way when participating in our application and/or interview process, please email the recruiting contact listed for the relevant position. We will be happy to work with you to ensure a fair and accessible process. Read more about our commitment to diversity, inclusion and belonging here.