Skip to main content
Enregistré

Relationship Manager Real Estate



Apply now

Je bent de centrale contactpersoon voor ondernemingen uit de real estate sector (bvb vastgoedontwikkelaars, patrimoniale investeerders, aannemers, makelaars, architecten, etc).

Je beheert een portefeuille van klanten met de bedoeling deze verder te rentabiliseren en de risico’s te beheersen door o.a.:

  • Het opbouwen en onderhouden van een lange termijn relatie met klanten tot op aandeelhoudersniveau
  • Potentiële klanten detecteren en prospecteren
  • De beste oplossing leveren in synergie met alle stakeholders
  • Je knowhow in de vastgoedsector verder uitbouwen door interne en externe netwerking
  • ING vertegenwoordigen in formele en informele vergaderingen georganiseerd door of voor cliënteel en prospecten
  • Nieuwe kredieten te realiseren waarbij je de kredietvraag onderhandelt met de klant, de risicoafweging maakt, de kredietvraag uitwerkt (analyse bedrijf en transactie) en voorlegt aan het interne kredietcomité ter beslissing
  • Lopende vastgoedprojecten tussentijds opvolgen, met ondersteuning van de back-office, om de rendabiliteit en vooruitzichten in kaart te brengen
  • Beroep te doen en leads te geven aan diverse productspecialisten zoals lease, private & personal banking, M&A, structured finance, payment & cash management, etc.

Wanneer ben je succesvol

We zoeken een collega met het talent om iets op zich te nemen en het waar te maken, die enthousiast is om anderen te helpen om succesvol te zijn en de gave heeft om altijd een stap vooruit te zijn. Met andere woorden, je streeft ernaar om frisse ideeën aan te brengen en uitdagingen te aanvaarden in een snel veranderende en complexe omgeving. Je bent een persoon die steeds samenwerkt, luistert en investeert in anderen om zo gezamenlijke doelen te verwezenlijken. Je vindt het leuk om het status quo uit te dagen en je bent erop gebrand om creatieve oplossingen voor problemen voor te stellen.

Als Relationship Manager Real Estate moet je ook:

  • Een masterdiploma bezitten of gelijkwaardig door ervaring
  • Ervaring hebben met kredietverlening en aanverwante zaken
  • Interesse hebben in de vastgoedwereld
  • Analytisch denkvermogen hebben
  • Resultaat en business gericht zijn
  • Een teamplayer zijn
  • Uitstekende communicatievaardigheden hebben zowel intern als naar klanten
  • Probleemoplossend denken en handelen
  • Een lange termijn visie hanteren in de opbouw van een relatie met cliënten en prospecten
  • Goed kunnen organiseren & onderhandelen
  • Stressbestendig en flexibel zijn
  • Een positieve attitude hebben tov van veranderingen
  • Zeer goede kennis hebben van het Nederlands en het Engels (mondeling en schriftelijk).  Kennis van het Frans is een pluspunt

Als Relationship Manager Real Estate bieden we jou:

Een duidelijk doel, een uniek aanbod en een waaier aan flexibele verloning en andere voordelen zoals:

  • Persoonlijke groei & uitdagend werk met eindeloze mogelijkheden om je ambities te verwezenlijken
  • Een informele, dynamische omgeving met innovatieve collega's die je inspanningen ondersteunen
  • Een progressieve en soepele manier van werken waarbij nieuwe ideeën naar waarde worden geschat

Verder kan je binnen het Business Center HRI rekenen op een waaier aan mogelijkheden om te investeren in je persoonlijke en professionele groei, met:

  • Een on-the-job learning met de steun van je management en collega’s
  • Het opnemen van verantwoordelijkheden voor projecten en campagnes
  • Het volgen van diverse gedrags- en technische opleidingen

Het team

Er was nooit een interessantere tijd om bij ING te werken. We bevinden ons op een traject dat toegespitst is op onze klanten, aangedreven wordt door technologie en gestuurd wordt door intelligente, vastberaden mensen. Onze klanten voelen dat onze mensen hen in staat stellen om zowel in het leven als in zaken een stap voor te blijven. En daar zijn we trots op!

Wil je het departement beter leren kennen? Boek dan een koffie met de hiring manager, een teamlid of de recruiter. In een tweede fase kan je de job inhoud beter leren kennen via een My Job Your Job.

Apply now

Questions? Just ask
Sofie HELLINCKX

Apply now

Chez ING, nous voulons libérer tout le potential de nos collaborateurs, grâce notamment à une culture inclusive où tout le monde peut se développer et avoir un impact sur nos clients et sur la société. Nous veillons à ce que la diversité, l'équité et l'inclusion soient prioritaires. En tant qu'employeur souscrivant au principe de l'égalité des chances, nous ne tolérons aucune forme de discrimination, qu’elle soit liée à l'âge, au sexe, à l'identité sexuelle, à l'origine culturelle, à l'expérience, à la religion, à la race, à l'origine ethnique, au handicap, aux responsabilités familiales, à l'orientation sexuelle, à l'origine sociale ou à tout autre statut protégé par la législation. Si vous avez besoin d'aide lors du processus de candidature et/ou d'entretien, veuillez contacter le (la) recruteur(se) du poste concerné. Nous serons heureux de vous accompagner pour garantir un processus équitable et accessible. Apprenez-en plus sur notre engagement en faveur de la diversité, de l’inclusion et de l’appartenance.

Plus pour vous

The latest jobs straight to your inbox

Interested In

By submitting your information, you acknowledge that you have read our privacy policy and consent to receive email communication from ING.