Cybersecurity Intern - 2

REQ-10123439
2026/10/19
Trainee
Bruxelles, Belgique
ING Bank

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As a Cybersecurity Intern, you will join ING’s CISO organisation and gain hands-on experience in a professional cybersecurity environment. You will work alongside security professionals and contribute to activities focused on identifying, analysing and addressing cybersecurity risks and improvement opportunities.

Depending on the specific assignment, you may support security assessments, risk analysis, research, requirements gathering, solution development and the documentation of findings and recommendations. You will collaborate with different stakeholders across the organisation and have the opportunity to apply your cybersecurity knowledge to real-world challenges within a large, regulated organisation.

Key activities

Support cybersecurity and security risk-related activities.
Analyse security challenges and identify risks or improvement opportunities.
Conduct research and gather relevant information and requirements.
Contribute to developing practical solutions and recommendations.
Document analysis, findings and proposed solutions.
Collaborate with cybersecurity specialists and business stakeholders.
Support implementation or further development of selected security improvements where relevant.

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Paulina Cupriak

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Chez ING, nous voulons libérer tout le potential de nos collaborateurs, grâce notamment à une culture inclusive où tout le monde peut se développer et avoir un impact sur nos clients et sur la société. Nous veillons à ce que la diversité, l'équité et l'inclusion soient prioritaires. En tant qu'employeur souscrivant au principe de l'égalité des chances, nous ne tolérons aucune forme de discrimination, qu’elle soit liée à l'âge, au sexe, à l'identité sexuelle, à l'origine culturelle, à l'expérience, à la religion, à la race, à l'origine ethnique, au handicap, aux responsabilités familiales, à l'orientation sexuelle, à l'origine sociale ou à tout autre statut protégé par la législation. Si vous avez besoin d'aide lors du processus de candidature et/ou d'entretien, veuillez contacter le (la) recruteur(se) du poste concerné. Nous serons heureux de vous accompagner pour garantir un processus équitable et accessible. Apprenez-en plus sur notre engagement en faveur de la diversité, de l’inclusionet de l’appartenance.