Specjalista ds. sprzedaży leasingu – pojazdy (k/m)

REQ-10123902
2026/11/09
Other
Varsovie, Pologne
Vratislavie, Pologne
Wrocław
ING Bank

Apply now

Forma zatrudnienia: kontrakt B2B

Lokalizacja: Warszawa, Wrocław, Gliwice, Bydgoszcz, Gdańsk, Kielce, Kraków, Rzeszów, Szczecin, Lublin (mamy więcej niż 1 wakat, jesteśmy podzieleni na regiony).

O stanowisku:

Lubisz sprzedaż, budowanie relacji i pracę blisko klienta? Dołącz do ING Leasing i rozwijaj współpracę z dostawcami i klientami z segmentu pojazdów. Szukamy osoby, która z energią pozyskuje nowe kontakty biznesowe, potrafi przekuwać je w długofalowe relacje i skutecznie realizuje cele sprzedażowe.

Twoje zadania

pozyskujesz nowych dostawców i klientów ze wskazanego segmentu
rozwijasz relacje z obecnymi dostawcami
realizujesz plan sprzedażowy produktów leasingowych w oparciu o współpracę z dostawcami pojazdów oraz maszyn i urządzeń
przygotowujesz oferty handlowe, umowy leasingowe
dbasz o pozytywny wizerunek firmy

Nasze oczekiwania

posiadasz minimum rok doświadczenia w obszarze sprzedaży – mile widziane doświadczenie w branży finansowej
prowadzisz działalność gospodarczą lub jesteś gotowy do jej założenia (współpraca wyłącznie w oparciu o kontakt B2B)
masz prawo jazdy kategorii B i własny samochód
cechuje Cię skuteczność w osiąganiu planów sprzedażowych
Twoją mocną stroną jest łatwość w nawiązywaniu kontaktu
masz dobrze rozwinięte umiejętności negocjacyjne
lubisz pracę i kontakt z ludźmi (pracujemy w terenie, nie zza biurka – odwiedzamy, rozmawiamy, dzwonimy)
potrafisz budować relacje biznesowe i nimi zarządzać

To oferujemy

elastyczny czas pracy
prosty, przejrzysty system wynagrodzeń
dodatkowe wynagrodzenie za sprzedaż dodatkowych produktów
preferencyjne warunki pakietów ubezpieczenia zdrowotnego
solidne wdrożenie i pakiet startowy
atmosferę wsparcia i życzliwości w zespole (nie zostawiamy Cię samego z wyzwaniami rynku – możesz liczyć na pomoc koleżanek i kolegów z zespołu wsparcia sprzedaży)

Apply now

Questions? Just ask
ING Recruitment team

Ask by email

Apply now

Chez ING, nous voulons libérer tout le potential de nos collaborateurs, grâce notamment à une culture inclusive où tout le monde peut se développer et avoir un impact sur nos clients et sur la société. Nous veillons à ce que la diversité, l'équité et l'inclusion soient prioritaires. En tant qu'employeur souscrivant au principe de l'égalité des chances, nous ne tolérons aucune forme de discrimination, qu’elle soit liée à l'âge, au sexe, à l'identité sexuelle, à l'origine culturelle, à l'expérience, à la religion, à la race, à l'origine ethnique, au handicap, aux responsabilités familiales, à l'orientation sexuelle, à l'origine sociale ou à tout autre statut protégé par la législation. Si vous avez besoin d'aide lors du processus de candidature et/ou d'entretien, veuillez contacter le (la) recruteur(se) du poste concerné. Nous serons heureux de vous accompagner pour garantir un processus équitable et accessible. Apprenez-en plus sur notre engagement en faveur de la diversité, de l’inclusionet de l’appartenance.