Skip to main content
Polubione oferty

Intern GenAI project-1



Aplikuj

ING has started an intensive journey to build Generative AI (GenAI) skills and embed them into the way we work. As part of this, every HR team has the objective to automate a high-effort or high-pain task; using GenAI and/or other automation solutions. In this internship, you’ll help HR teams identify impactful automation opportunities, design solutions, and support implementation, always with attention to quality, accuracy and responsible use of GenAI.

Your job:

Highly depending on the maturity of each team:

  • Discover opportunities: work with People Services teams to spot tasks that are time-consuming, repetitive, or error-prone and define clear problem statements.

  • Design solutions: propose practical solution options (GenAI-driven or rule-based automation) and translate ideas into a lightweight delivery plan.

  • Support implementation: help build and roll out the selected solution with the team, and provide guidance and training where necessary.

What you’ll learn:

  • How to identify and prioritize automation use cases in a corporate environment specifically in the domain of HR

  • How to shape GenAI solutions with a strong focus on quality, safety and adoption (testing, governance mindset, change management.

  • How to work with multiple stakeholders and deliver value iteratively.

What we are looking for:

  • ​Strong analytical skills and the ability to structure ambiguous problems into clear next steps.

  • Interest in GenAI and automation, and awareness that GenAI can produce incorrect outputs and potential bias. So testing matters.

  • Good stakeholder management and communication: you can collaborate across teams and keep people aligned.

  • A proactive mindset: you take initiative, learn fast, and enjoy translating ideas into tangible outcomes.

Aplikuj
Your place of work Explore the area

Questions? Just ask
Dava Giunzikov

Aplikuj

W ING chcemy, aby każdy mógł w pełni wykorzystać swój potencjał. Tworzymy inkluzywną kulturę, w której każdy ma szansę na rozwój i wpływ na naszych klientów oraz społeczeństwo. Zawsze wspieramy różnorodność, równość i integrację. Nie tolerujemy żadnej formy dyskryminacji, czy to z powodu wieku, płci, tożsamości płciowej, kultury, doświadczenia, religii, rasy, niepełnosprawności, obowiązków rodzinnych, orientacji seksualnej lub czegokolwiek innego. Jeśli potrzebujesz wsparcia lub dostosowania podczas procesu rekrutacji lub rozmowy, skontaktuj się z rekruterem wskazanym w ogłoszeniu. Z przyjemnością pomożemy Ci, aby proces był sprawiedliwy i dostępny. Dowiedz się więcej o naszym zaangażowaniu na rzecz różnorodności i integracji tutaj.

Więcej informacji

Dołącz do naszej społeczności talentów

Jestem zainteresowany/-aWyszukaj według kategorii i wybierz jedną z listy propozycji. Wyszukaj według lokalizacji i wybierz jedną z listy propozycji. Na końcu, kliknij „Dodaj”, aby utworzyć powiadomienie o ofercie pracy.

  • Trainee, Bruksela, Bruxelles-Capitale, BelgiaUsuń

By submitting your information, you acknowledge that you have read our privacy policy and consent to receive email communication from ING.